Książkowe bestsellery z tych samych kategorii

Przyjaciółka   Książka 37,28 zł
Paderborn Langer Tom 2   Książka 32,93 zł
Tajemnica domu Uklejów   Książka 37,99 zł

Rozliczanie czasu pracy w praktyce

książka

Wydawnictwo Infor.pl
Oprawa miękka
  • Dostępność niedostępny

Opis produktu:

Problematyka czasu pracy jest jedną z najtrudniejszych dla działów kadr, a najwięcej trudności stwarza prawidłowe jego rozliczanie. Zagadnienia te są szczególnie istotne dla każdego pracodawcy, ponieważ naruszenie przepisów o czasie pracy stanowi wykroczenie przeciwko prawom pracownika, za które grozi kara grzywny. Dlatego w naszej publikacji przedstawiamy praktyczne zagadnienia związane z limitowaniem pracy w nadgodzinach na przestrzeni doby i tygodnia oraz jej wynagradzaniem.
Szczególną uwagę poświęcamy zasadom ustalania przekroczenia przeciętnej tygodniowej normy czasu pracy. Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej oraz Państwowa Inspekcja Pracy rekomendują różne sposoby obliczenia, dlatego w poradniku omawiamy je szczegółowo i opisujemy konsekwencje zastosowania każdego z nich.
Rozliczając czas pracy, trzeba wziąć pod uwagę różnicę między rekompensatą pracy w nadgodzinach a rekompensatą pracy w dni wolne od pracy oraz pamiętać o specyficznych sytuacjach, kiedy mogą powstać nadgodziny. Należą do nich m.in. naruszenie doby pracowniczej czy rozwiązanie umowy o pracę w trakcie okresu rozliczeniowego. Zobrazowanie tych sytuacji licznymi przykładami pomoże pracodawcom zgodnie z prawem gospodarować czasem pracy.
Publikacja wzbogacona jest wybranymi przepisami Kodeksu pracy, wzorami, urzędowymi interpretacjami oraz przykładowymi orzeczeniami z zakresu omawianej tematyki. Jesteśmy przekonani, że zawarte w niej wskazówki i przykłady ułatwią bieżącą pracę związaną z rozliczaniem czasu pracy w różnych przypadkach, jakie można spotkać w codziennym funkcjonowaniu firmy.
S
Szczegóły
Dział: Książki
Wydawnictwo: Infor.pl
Oprawa: miękka
Okładka: miękka
Wprowadzono: 02.04.2015

RECENZJE - książki - Rozliczanie czasu pracy w praktyce

4.3/5 ( 21 ocen )
  • 5
    14
  • 4
    3
  • 3
    2
  • 2
    0
  • 1
    2